Nos offres

Trouvez l’offre pensée pour vous.

Le meilleur de l’assurance santé, prévoyance et de la prévention, adapté à vos besoins.

Par taille d'entreprise

Travailleurs non-salariés (TNS)

Indépendants, chefs d'entreprise, etc.

Start-ups et TPE

1 à 5 salariés

Petites et moyennes entreprises (PME)

6 à 250 salariés

Grands comptes

De 250 à plusieurs milliers de salariés

Pour les particuliers

Retraités

Profitez d'une couverture complète et préventive

Par secteur d'activité

Tech

Start-ups et scale-ups

Hôtels, café, restaurants

Franchisés ou indépendants

Commerces et supermarchés

Pour les petits et grands magasins

Industriels et entreprises du négoce

Pour les PME et ETI à vocation industrielle

Pour le secteur public

Agents de la fonction publique territoriale

Offres éligibles à la participation des collectivités

Établissements publics

Pour les structures du domaine public

Pourquoi Alan ?

Les bénéfices d’Alan pour votre entreprise

Couvrez vos premiers salariés en 5 min avec Alan

Quand conformité rime avec simplificité

Préservez le pouvoir d’achat de vos salariés

Plus de soins, moins de reste-à-charge.

Mettez la santé au coeur de votre stratégie RH

Des actions concrètes pour le bien-être de vos salariés

Voir plus de cas d’usageVoir plus de cas d’usage

Pour nos membres

Votre partenaire santé partout, tout le temps.

Les dirigeants d’entreprise, les indépendants, les salariés
et leur famille ne sont plus jamais seuls pour
leur santé.

Découvrir l'appDécouvrir l'appDécouvrir les nouveautésDécouvrir les nouveautés

Ressources

Thématiques

La mutuelle d'entreprise

Mutuelle entreprise : toutes les notions à comprendre

La mutuelle pour les travailleurs non-salariés

Mutuelle TNS : le guide complet pour bien la choisir !

Toutes nos thématiques

Mutuelle, prévoyance, tout ce qu'il faut savoir

Ressources

Guides

Nos guides pour les RH, dirigeants et indépendants

Outils

Modèles de lettres pour résilier un contrat, etc.

Témoignages

Ce que nos membres & clients disent de nous

Télécharger le guide de l’intelligence artificielle

Le guide pour intégrer l’IA au sein de vos équipes RH

Télécharger le guide de l'assurance santé

Le guide pour enfin tout comprendre

À propos d’Alan

Rejoignez notre équipe

Ré-imaginez la santé avec des talents internationaux ambitieux et bienveillants.

En savoir plusEn savoir plus

À propos d'Alan

Notre business model

Les principes de notre modèle économique

Notre solidité financière

Nos finances, expliquées simplement

Nos actualités

Nouvelles fonctionnalités, lettres à nos investisseurs, etc.

La tech chez Alan

En savoir plus sur la culture tech d’Alan

Discover Alan 🇬🇧

Our mission

Why are we building Alan?

Our leadership team

The entrepreneurs & experts behind Alan

Découvrir AlanDécouvrir Alan
Blog
|
Tout sur Alan

Tout sur Alan

Tout ce que vous voulez savoir sur Alan se trouve ici : notre culture d'entreprise, nos résultats financiers, nos dernières nouvelles... Découvrez tout sur Alan, le partenaire santé.
Toutes les thématiquesCulture d'entrepriseFinanceLes news AlanLes news produitsInnovationSanté au travailSanté inclusiveParentalitéSystème de santéLois et conformitéÉtudesSanté mentaleWebinars & conférencesVisionFuture of WorkSanté et bien-êtreRH & TalentTech et produit chez AlanRSEService client
La culture d’Alan pour les Sales (2/3) : l'ambition sans peur et l'ownership distribué
Culture d'entreprise

La culture d’Alan pour les Sales (2/3) : l'ambition sans peur et l'ownership distribué

La suite de notre série sur la culture d'Alan pour les Sales, avec nos principes clés : "Ambition sans peur", “Ownership distribué”
Juin 9, 2022
La culture d’Alan pour les Sales (3/3) : la transparence radicale, le développement personnel et collectif
Culture d'entreprise

La culture d’Alan pour les Sales (3/3) : la transparence radicale, le développement personnel et collectif

Suite et fin de notre série sur la culture d'Alan pour les Sales, avec la “Transparence radicale" et le “Développement personnel et collectif”
Juin 8, 2022
Pourquoi nous combattons la fraude chez Alan
Les news produits

Pourquoi nous combattons la fraude chez Alan

La fraude représente 7% des primes à l’assurance santé. En clair, pour ceux qui paient 50€ par mois pour leur mutuelle, la fraude leur coûte 3,50€ tous les mois. Découvrez comment nous combattons la fraude chez Alan !
Juin 3, 2022
Alan - 2022 Q1 Lettre aux actionnaires x Série E
Finance

Alan - 2022 Q1 Lettre aux actionnaires x Série E

Chers amis et investisseurs d'Alan, Le 10 février, nous avons célébré notre sixième anniversaire. Quelle aventure cela a été jusqu'à présent, et __nous n'en sommes qu'au début !__
Mai 9, 2022
Alan Baby, c'est fini - on vous explique pourquoi
Les news produits

Alan Baby, c'est fini - on vous explique pourquoi

Alan Baby, c’est l’app qu’on a lancée en 2021 pour les parents, et on a prouvé qu’on pouvait les aider à avancer vers une parentalité positive et épanouie. Et pourtant on s'arrête! Je vous explique pourquoi, comment, et la suite pour nos membres ici.
Févr 15, 2022
Une carrière sur-mesure : la mobilité interne chez Alan
Culture d'entreprise

Une carrière sur-mesure : la mobilité interne chez Alan

Ce qui fait d'Alan une entreprise unique, c'est sa capacité à faire grandir son équipe. On aborde ici notre procédé de Mobilité Interne.
Févr 2, 2022
Travailler chez Alan sans management
Culture d'entreprise

Travailler chez Alan sans management

Beaucoup d’actuaires, juniors comme expérimentés, se posent la question de l'intégration chez Alan "sans management" : témoignage.
Déc 20, 2021
Chez Alan, l’actuaire est un expert assurance
Culture d'entreprise

Chez Alan, l’actuaire est un expert assurance

Beaucoup d’actuaires, notamment les plus expérimentés, se posent la question de l’impact de la profession et de leur évolution de carrière dans une organisation telle qu’Alan, qui fonctionne notamment sans management. Témoignage.
Déc 16, 2021
Lubomira Rochet rejoint le conseil d'administration d’Alan
Finance

Lubomira Rochet rejoint le conseil d'administration d’Alan

Paris, 18 novembre 2021 - Alan annonce que Lubomira Rochet, figure reconnue du digital et ex-CDO de L’Oréal, rejoint son conseil d’administration.
Nov 18, 2021
Accompagner et inspirer pour convaincre : la mission d’un Sales chez Alan
Culture d'entreprise

Accompagner et inspirer pour convaincre : la mission d’un Sales chez Alan

Suivant la mission d’Alan, qui est de simplifier la vie des membres et des équipes RH, les commerciaux sont invités à être les partenaires santé globaux de leurs interlocuteurs. Rencontre avec Magali et Romain de l’équipe Sales d’Alan.
Oct 21, 2021
1
. . .
4
5
6
. . .
9