Santé au travail

Soutenir le bien-être des télétravailleurs : essentiel pour augmenter la productivité et maîtriser les coûts de santé

Des études montrent que le télétravail, s'il est bien accompagné, peut engendrer une augmentation de productivité de l'ordre de 20%, et réduire le turnover au sein des entreprises. Mais est-ce si facile à mettre en place et comment bien l’accompagner ?

Soutenir la parentalité en entreprise : un bon moyen de réduire l’absentéisme et renforcer sa Marque Employeur

34% des mères actives ressentent un épuisement moral lié à leur double rôle, impactant directement leur engagement au travail. Or avouons-le : les employés-parents qui se sentent soutenus au travail sont plus susceptibles de rester engagés.

Favoriser l'engagement des travailleurs sur site grâce à la prévention et l'accès aux soins

Les troubles musculo-squelettiques sont la première cause de maladies professionnelles en France. Ces troubles affectent particulièrement les travailleurs sur site, dans les secteurs dont les postures de travail sont contraignantes ou répétitives.

Comment aborder les sujets de fertilité en entreprise ? Interview avec Fatoumata Ly, Ninti

Chez Alan on promeut le bien-être en aidant les entreprises à agir pour la santé de leurs salariés. Ce mois-ci on se concentre sur la santé des femmes. Découvrez l'interview de Fatoumata Ly de Ninti, autour des sujets de fertilité en entreprise.

Comment Millésime place le bien-être au cœur de sa stratégie RH

Le recrutement dans l’Hôtellerie-Restauration est un sujet complexe. Pour en savoir plus et obtenir des solutions concrètes, nous avons discuté avec Céline Fattalini, DRH de Millésime et Mathieu Etien, Directeur des Talents chez Millésime.

Le récap de l'événement Baromètre Alan / Rémunération, équilibre, reconnaissance : le triptyque de la quête de sens

Alors qu’un salarié sur deux souffre d’une perte de sens au travail selon notre dernier baromètre, nous avons convié 4 experts lors d’une table ronde pour mieux comprendre les origines de ce questionnement profond

À l'Intermarché Ennezat, l’ambition du bien-être des salariés transforme le management

Nouvelles attentes des salariés : quels enjeux pour la grande distribution ? Le témoignage du directeur de l'Intermarché Ennezat

Santé mentale : en parler pour mieux la soigner

Et si on arrêtait de faire comme si la santé mentale n'existait pas ? Comme si les troubles n'arrivaient qu'aux autres ? Parce qu'il est temps de démystifier le sujet, Charles Gorintin a décidé de raconter son histoire.

Crise d’angoisse au travail : 10 choses à faire immédiatement

Impression d’étouffer, sentiment de mourir ou de devenir fou/folle, sueurs froides, contractions musculaires... Lorsqu’une crise d’angoisse (aussi appelée crise de spasmophilie) se déclenche dans l’open space, elle est d’autant plus complexe à surmonter.

Comment aborder les sujets qui fâchent ?

Annoncer son départ, un changement de poste : certaines discussions ne sont pas toujours faciles à mener. Quelques clés pour vous aider à les aborder sereinement.

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