Alan as a Service
L'assurance santé qui prend soin des petites entreprises
Gérez toutes vos démarches en quelques clics, et respectez vos obligations employeur sans effort
Proposez des garanties transparentes et des remboursements éclairs à vos équipes
Offrez un accès 7j/7 à 80+ professionnels de santé, 100% pris en charge, depuis la Clinique Alan
Pourquoi les RH et les salariés adorent Alan
Vous avez mieux à faire que de gérer la paperasse.
Gagnez en efficacité grâce à votre interface employeur simple et transparente : inscription des salariés, portabilité, dispenses, arrêts de travail, intégration avec la paie... ✅
Pas besoin de devenir expert de l'assurance, nous le sommes.
Respectez toutes vos obligations employeurs sans aucun effort. Nous éditons tous les documents légaux pour vous et répondons à toutes vos questions et celles de vos salariés.
Faites de la santé physique et mentale un pilier de votre stratégie RH.
Garanties transparentes, suivi personnalisé avec des psychologues, prévention des troubles musculo-squelettiques... Les entreprises agissent enfin sur la santé et le bien-être mental de leurs salariés avec Alan, jusqu'à en faire un atout de leur marque employeur.
Un service client ultra réactif
Nous vous répondons par e-mail dans la journée. Et si c'est tard le soir, nous revenons vers vous dès le lendemain.
Une question urgente ? On vous répond par chat en moins de 5 minutes.
Un cas complexe ? On vous propose des créneaux pour vous appeler.
des employeurs interrogés déclarent être satisfaits ou très satisfaits de leur expérience avec Alan.
des employeurs interrogés déclarent que gérer les mouvements des salariés prend seulement quelques secondes avec Alan.
offres d'emploi mentionnent Alan sur Welcome To The Jungle.
Le remboursement le plus rapide du marché
Prenez votre facture en photo et nous la traitons en moins d'1 heure en moyenne. Vous sortez de votre séance d'ostéo et recevez votre remboursement avant même d'être prélevé.
Une meilleure santé enfin à la portée de tous
Des pédiatres, psys, kinés, diététiciens… sans rendez-vous, ni reste à charge, 7/7 dans votre poche. Obtenez l'avis d'un dermato en 24h plutôt qu'en 3 mois, lancez une téléconsultation pour votre bébé malade au lieu d'attendre aux urgences ou commandez même vos prochaines lunettes. Le tout depuis l'app Alan.
Un service client 5 étoiles
Une question ? Notre équipe d'experts, basée en France, vous répond dans les 5 minutes par chat et est notée 4.6/5 par nos membres.
Découvrez notre livre blanc.
Nous répondons à toutes vos questions dans notre guide complet sur l'assurance santé.
Une inscription ultra simple, en deux temps trois mouvements
Invitez vos collaborateurs et gérez vos équipes sereinement, en quelques clics
Avec Alan (…), tout est devenu facile et on a pu se libérer du temps pour se reconcentrer sur ce qui crée vraiment de la valeur pour l’entreprise !
J’ai la chance de ne pas aller beaucoup chez le médecin. Mais savoir qu’Alan s’occupe de moi, me permet de me concentrer sur le développement de Respire, sans gérer le moindre papier et c’est très rassurant !
J’ai réduit mon temps alloué à la gestion de l’assurance santé de 90%. En bref, je gagne un temps fou ! Je peux affilier les salariés à notre contrat en quelques secondes, et c’est essentiel quand on a une forte croissance des équipes et un turnover élevé.
On répond à vos questions
Tous les employeurs du secteur privé ont l’obligation de mettre en place une mutuelle d’entreprise pour leurs salariés. L'entreprise a pour obligation de prendre en charge au moins 50 % du coût du contrat, et l'assurance santé doit couvrir au moins le panier de soins minimal (ticket modérateur, forfait journalier hospitalier, frais dentaires et frais optiques). Les obligations de chaque entreprise varient en fonction de la convention collective à laquelle elle est rattachée.
On couvre l’immense majorité des conventions collectives, et nos offres sont conformes aux réglementations et besoins de chacune des conventions.
Si vous avez un doute sur votre convention collective, vous pourrez renseigner “convention collective inconnue” lors de la construction de votre offre. On vous proposera alors une couverture adaptée. Vous pouvez aussi nous écrire à tout moment depuis le site, avec le bouton en bas à droite.
Toutes les démarches administratives se passent en ligne, depuis votre tableau de bord. L’intégration avec la paie est 100 % automatisée, vous n’avez plus à vous en préoccuper.
Et ce n’est pas tout : que ce soit pour inscrire vos salariés, gérer les dispenses ou encore mettre en place une portabilité : vous pouvez tout gérer simplement et en ligne.
En tant que gérant, votre couverture santé dépend du statut de votre entreprise, ainsi que de votre statut au sein de cette entreprise : assimilé-salarié ou travailleur non-salarié.
Vous êtes “assimilé salarié” dès que vous percevez un salaire de votre entreprise ; dans ce cas, vous pouvez choisir une mutuelle d’entreprise pour vous couvrir. Si vous avez un statut d’indépendant, vous pouvez souscrire à une assurance santé TNS (travailleur non salarié).
On vous accompagne de A à Z. Pendant l’inscription, vous pouvez signaler votre ancien assureur, et on leur enverra une lettre de résiliation en votre nom. C’est très simple et on s’occupe de tout !
Bon à savoir : avec la résiliation infra-annuelle, vous pouvez désormais résilier votre assurance santé ou votre mutuelle à tout moment, passé un an d’ancienneté. Chez Alan, vous êtes encore plus flexible : vous pouvez résilier à tout moment, même avant un an d’ancienneté.
L’inscription se fait en moins de 5 minutes, directement sur le site Alan. Vous pouvez couvrir vos salariés dans la foulée. Chez Alan, nous n’avons pas de délai de carence : du coup, votre entreprise est couverte dès la date de début du contrat.
Nous sommes disponibles un peu partout : sur le site, avec le formulaire de contact en bas à droite ; et aussi sur Twitter et Facebook Messenger. On vous répondra toujours en moins d’un jour ouvré.
Une inscription en toute simplicité
Créez votre compte
En quelques secondes, créez votre compte en ligne grâce à notre plateforme entièrement numérique.
Choisissez une date
Déterminez la date de votre début de contrat et Alan résilie votre assurance pour vous.
Signez votre contrat
Pas de paperasse, pas d’attente. Signez votre contrat et finalisez votre inscription en ligne.
Invitez vos salariés !
En 2 minutes, invitez l’ensemble de vos salariés. Ils recevront leur kit de bienvenue avec leur carte Alan !
