Los mejores beneficios fidelizan al mejor talento

    En un mercado donde el 65% de empleados considera cambiar de empresa, los beneficios que realmente impactan marcan la diferencia. Porque cuando cuidas de verdad a tu equipo, ellos cuidan de tu empresa.

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    El panorama de la rotación en España

    Los números son claros: perder talento cuesta. En un mercado donde el 65% de empleados está abierto a nuevas oportunidades, los beneficios tradicionales ya no son suficientes.

    20%

    de tasa de rotación de media en España.

    82%

    de profesionales prioriza beneficios de salud al elegir empresa.

    39%

    de los empleados está considerando dejar su trabajo antes de 2025.

    Cuando los beneficios marcan la diferencia

    Impacto en tus empleados

    El 82% de profesionales prioriza beneficios de salud al elegir empresa, pero la realidad es que solo el 30% usa activamente su seguro tradicional. La diferencia está en ofrecer beneficios que tu equipo realmente valora y usa.

    Acceso médico inmediato

    Telemedicina 24/7 en español e inglés

    Salud mental sin estigmas

    Acceso inmediato online a un psicólogo. Sin listas de espera.

    Programas de prevención

    Centrados en los problemas más comunes de los trabajadores españoles.

    Soporte de otro nivel

    Nuestro equipo de Alan Care responderá a todas tus dudas desde la aplicación en menos de 5 minutos

    Para RRHH

    Transforma tus beneficios en una herramienta de retención

    Sin intermediarios

    Todo en un mismo lugar. Sin la complejidad de gestionar múltiples proveedores.

    100% Digital, 0% Papeleo

    El 98% de nuestros clientes dedican menos de 2 horas al año a gestionar su seguro de salud.

    Precios transparentes

    Sin comisiones ocultas de brokers

    Un equipo de soporte que te impactará

    Calificado con 4.6/5 por nuestros usuarios durante 8 años seguidos.

    Por qué funciona

    Los empleados valoran beneficios que realmente usan y esto se nota en:

    Mayor sentimiento de valoración

    Mayor equilibrio vida-trabajo

    Mayor compromiso con la empresa

    “Desde RRHH vemos que Alan favorece a la retención y fidelización del talento.”

    Daniel Torres, Compensation Manager 

    OK Mobility

    Ya cuidamos de más de 880.000 usuarios y 35.000 empresas