La solution santé tout-en-un qui évolue avec votre entreprise
Le partenaire santé qui aide à prévenir les problèmes, offre une couverture et prend soin de votre équipe
Une seule plateforme. Fini les fournisseurs multiples.
Adhésion automatique. 0 % de paperasse.
Tarification transparente. Aucune commission cachée de courtage.
Rétention des talents. Des avantages que vos employés apprécient vraiment.
Nous simplifions l’administration de l’assurance santé pour les équipes RH débordées
Vous avez déjà beaucoup à gérer. La gestion de l’assurance santé de votre équipe devrait être simple.
Une seule plateforme, sans tracas
Dites adieu à la coordination entre courtiers, assureurs, applications de bien-être et plateformes distinctes. Aucun intermédiaire.
Une seule facture. Un seul point de contact.
Une solution qui vous accompagne à mesure que votre entreprise grandit
Alan est conçu pour évoluer avec vous. Vous pouvez passer de 10 à plus de 200 employés sans augmenter la charge administrative. Chaque nouvel employé est automatiquement inscrit au régime.
Des avantages axés sur les besoins réels de votre équipe
Offrez des avantages que vos employés apprécient vraiment, avec un accent sur la santé mentale et la prévention.
La meilleure expérience santé personnalisée pour votre équipe
Offrez à votre équipe l’application la plus complète sur le marché, entièrement numérique. Notée 4,9 sur 5 par nos utilisateurs sur l’App Store et Google Play.
Une assurance santé innovante et sans friction
Accès aux soins virtuels 24/7, à des thérapeutes autorisés pour le soutien en santé mentale et à des spécialistes lorsque vous en avez besoin, le tout sur une seule plateforme.
Le bien-être et la prévention au quotidien
Une solution conçue pour couvrir tous vos besoins en santé et bien-être, de la prévention aux soins en santé mentale et physique. Avec Alan, vous avez tout ce qu’il faut pour mieux prendre soin de vous.
De nouvelles habitudes santé, sans effort
Avec Alan Play, améliorez votre activité physique et votre bien-être au quotidien, tout en vous amusant.
Marchez, méditez, respirez, cumulez des récompenses et mesurez-vous à vos collègues ou à votre famille grâce au classement.
Découvrez Alan pour votre équipe
Simple, transparent et préventif, avec les services partenaires santé d'Alan (consultations virtuelles, programmes santé et plus), bientôt disponibles !
Alan Caribou
Couverture de soins de santé étendue conçue pour un plan durable.
Médicaments: 80 % de couverture
Dentaire: Couverture de base et préventive à 80 % avec un plafond annuel de 1 500 $
Paramédical: Couverture de 80 % avec un plafond annuel de 500 $ par type de fournisseur
À partir de 132 $ par mois
Alan Bison
Couverture de soins de santé complète offrant un programme haut de gamme.
Médicaments: 100 % de couverture
Dentaire: Couverture de base et préventive à 100 % avec un plafond annuel de 2 000 $
Paramédical: Couverture de 100 % avec un plafond annuel de 500 $ par type de fournisseur
À partir de 174,50 $ par mois
Tous les régimes incluent une hospitalisation complète, les voyages, les soins infirmiers privés et autres couvertures standards.
En matière de prévention, nous allons plus loin
L’expérience Alan comprend des solutions de bien-être innovantes conçues pour s’attaquer à des besoins souvent négligés par l’assurance traditionnelle et le système public.
Accès immédiat aux services en santé mentale.
75 % des utilisateurs ont accédé à une thérapie pour la première fois grâce à Alan.
À venir bientôt : plus de 10 spécialités, à un clic.
Disponibles 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, par vidéo ou par clavardage.
À venir bientôt : un physiothérapeute dans votre poche.
En Europe, 84 % des utilisateurs ont constaté une amélioration significative de leurs douleurs au dos grâce au programme personnalisé Alan pour le mal de dos.
Alan Play. La façon la plus ludique de prendre soin de sa santé.
Idéal pour lutter contre la sédentarité et soutenir la santé de votre équipe de manière plus engageante.
Nous répondons à toutes vos questions
🧾 Qu’est-ce qu’Alan et en quoi sommes-nous différents des autres assureurs santé?
Nous savons qu’en ce moment, vous devez peut-être gérer plusieurs fournisseurs : une assurance santé d’un côté, une application de bien-être de l’autre, et parfois un programme distinct en santé mentale en plus. Alan change complètement la situation.
Imaginez tout regrouper sur une seule plateforme : un tableau de bord unique pour tout gérer, une seule facture mensuelle à examiner et un seul point de contact pour toutes vos questions.
Le meilleur, c’est que vos employés utilisent une seule application, notée 4,8 étoiles, où tous leurs avantages santé sont accessibles. Et comme tout est 100 % numérique, vous pouvez dire adieu une bonne fois pour toutes à la paperasse, aux appels interminables et aux chaînes de courriels sans fin.
💼 Comment fonctionne la gestion administrative avec Alan?
Alan a été conçu pour des entreprises comme la vôtre. Si vous comptez entre 10 et 70 employés, avec une petite équipe RH, souvent une ou deux personnes, et que vous cherchez à offrir des avantages de qualité sans complexité administrative, vous êtes au bon endroit.
Alan convient particulièrement aux entreprises qui misent sur l’efficacité et la numérisation, qui emploient des talents internationaux ou expatriés, et qui savent qu’aujourd’hui, retenir les employés passe par des avantages qui font une réelle différence. Ce n’est pas seulement notre avis : plus de 300 entreprises en Espagne, dans des situations similaires à la vôtre, font déjà confiance à Alan.
⌛ Combien de temps Alan permet-il d’économiser à mon équipe RH?
Les chiffres parlent d’eux-mêmes. Nos clients passent en moyenne de 33 heures par mois consacrées à la gestion des avantages santé à seulement 2 heures.
Cette réduction majeure, soit 94 % de travail administratif en moins, est rendue possible grâce à l’automatisation. Les ajouts et retraits se font automatiquement, vous disposez d’un tableau de bord intuitif pour tout vérifier, et surtout, vos employés ont accès à un soutien 24/7 pour obtenir des réponses directement, sans passer par vous. Le tout, sans aucun papier.
🤔 Est-ce compliqué de passer de notre régime actuel à Alan?
C’est justement l’un de nos points forts. Nous avons accompagné des dizaines d’entreprises dans leur croissance, de 20 à plus de 200 employés, sans problème.
La plateforme Alan est conçue pour évoluer avec vous : les processus restent les mêmes peu importe la taille de votre équipe, la tarification est transparente et s’ajuste à votre croissance, et il n’y a aucune limite d’utilisateurs ou de fonctionnalités.
Pendant la transition, vous n’êtes jamais seul. Lorsque votre entreprise atteint une certaine taille, un gestionnaire de succès client dédié vous accompagne à chaque étape. Nous avançons ensemble.
🚀 Combien de temps faut-il pour mettre Alan en place dans mon entreprise?
Vous serez surpris de la simplicité du processus. Nous avons entièrement repensé la transition pour les petites équipes comme la vôtre. Tout commence par une signature électronique qui prend deux minutes. Ensuite, vous téléversez simplement la liste de vos employés à l’aide d’un modèle prérempli, et nous envoyons automatiquement les invitations.
En 24 à 48 heures, toute votre équipe a accès à Alan.
Il n’y a aucune clause cachée : aucun questionnaire médical n’est requis, et les traitements en cours se poursuivent sans interruption. Vous bénéficiez aussi d’un accompagnement dédié pendant toute la transition. D’ailleurs, 80 % de nos petites entreprises complètent l’ensemble du processus en moins d’une semaine, sans perturber leurs activités quotidiennes.
Efficace
Pédagogue
Clair
Un service client vraiment à votre service
Oui, ça existe.
Nos experts vous répondent dans les 5 min par chat, dans la journée par courriel ou vous appellent si vous préférez échanger de vive voix.
Noté 4.6/5 par nos membres depuis 8 ans.
Gentil 
Nous accompagnons déjà plus de 1 000 000 de personnes et plus de 35 000 entreprises
Joignez-vous à elles et profitez de la tranquillité d’esprit de savoir que la santé et le bien-être de votre équipe sont entre de bonnes mains.
